Bias Breaker in azienda: perché funziona così bene nella formazione inclusiva
Perché Bias Breaker funziona così bene in azienda Bias Breaker non è un semplice gioco di ruolo aziendale. È uno strumento di formazione che sfrutta la potenza dell’empatia, dell’immersione narrativa e della sicurezza psicologica per creare ambienti di lavoro veramente inclusivi. Ma cosa rende questo gioco così efficace? La risposta non sta solo nelle regole, ma nell’ecosistema che crea intorno […]
Sceneggiare senza dominare: l’arte della facilitazione nel gioco di ruolo aziendale
Un buon facilitatore non è colui che controlla ogni aspetto del gioco, ma colui che crea le condizioni affinché il gioco funzioni da sé. Nel contesto aziendale, la facilitazione di un gioco di ruolo è un delicato equilibrio tra struttura e libertà, tra regia e improvvisazione, tra visione e ascolto. Sceneggiare senza dominare significa costruire il palcoscenico e poi lasciare […]
Il storytelling come strumento di change management: raccontare il cambiamento attraverso il gioco di ruolo
Il cambiamento organizzativo è difficile. Non basta una comunicazione formale, una riunione, un memo: le persone hanno paura, resistenza, e spesso non vedono il “perché” dietro le decisioni. Qui entra il gioco di ruolo. Attraverso la narrazione condivisa, il team non solo comprende logicamente il cambiamento, ma lo vive come uno scenario dove loro stessi sono agenti di trasformazione. Perché […]
I bias inconsci nel gioco di ruolo: come affrontare discriminazione e inclusione in azienda
I bias sono uno dei più grandi nemici dell’inclusione in azienda. Spesso invisibili, operano silenziosamente nelle nostre decisioni, nei nostri giudizi, nelle opportunità che diamo o neghiamo alle persone. Un gioco di ruolo, se progettato con intenzionalità, diventa uno strumento potentissimo per portare i bias dall’invisibilità alla consapevolezza. Non si tratta di fare una lezione, ma di far vivere in […]
Sessioni brevi vs sessioni lunghe: come strutturare il gioco di ruolo in base al tempo aziendale
Il tempo è una delle risorse più preziose in azienda. Quando si pensa di introdurre un gioco di ruolo per il team building, una delle prime domande che emerge è: quanto tempo dovrà durare? Un’ora durante la pausa pranzo? Un’intera giornata? Un weekend? La risposta non è univoca, perché la struttura del gioco di ruolo deve adattarsi ai vincoli e […]
Il gioco di ruolo in azienda: una risorsa per collaborazione e consapevolezza
Il gioco di ruolo in azienda è una tecnologia relazionale potentissima: permette di fare pratica di collaborazione, ascolto e gestione del conflitto in un ambiente protetto, coinvolgente e condiviso. Allo stesso tempo offre l’occasione di conoscere le persone con cui si lavora da una prospettiva completamente diversa, lontana dall’etichetta di ruolo e dalla rigidità delle riunioni. Perché il gioco di […]
Bias Breaker gioco di ruolo per aziende e organizzazioni
Bias Breaker: il gioco di ruolo per abbattere i bias in azienda! Cos’è Bias Breaker Bias Breaker è un gioco di ruolo pensato per aiutare le persone a riconoscere e superare i pregiudizi legati al genere e alle differenze generazionali sul lavoro, attraverso la formula del mockumentario interattivo. Nasce come strumento formativo su diversità, equità e inclusione (DEI), progettato per […]